Unterstützung bei der Fachkräftesuche

Kleine und mittlere Unternehmen sind im Wettbewerb um die besten Nachwuchskräfte be­nachteiligt. Im Vergleich mit großen Unternehmen haben sie weniger personelle und finan­zielle Ressourcen, weniger Erfahrung bei der Rekrutierung und sind oft nicht überregional bekannt. Fach­ und Nachwuchskräfte für sich zu gewinnen, ist für sie ungleich schwieriger. Um die Leistungs­- und Wettbewerbsfähigkeit der KMUs zu erhalten, werden sie bei der Sicherung ihres Fachkräftebedarfs durch ein umfassendes Beratungsangebot unterstützt. 

Vom Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz gefördert, sind Beraterinnen und Bera­ter für Unternehmen aller Größen da und unterstützen bei der Fachkräfte­ und Nachwuchssuche. In der IHK Ulm startete das Programm „Passgenaue Besetzung“ zum Februar 2024 und vermittelt seither Ausbildungs-­ und Praktikumsstellen für regionale Unternehmen. Dabei geben sowohl Un­ternehmen als auch Ausbildungsplatzsuchende Anforderungs-­ oder Qualifikationsprofile ab. Auf deren Basis werden dann Vermittlungsvorschläge erstellt. Besonders für kleine und mittlere Un­ternehmen stellt die individuelle Begleitung bei der Suche nach geeigneten Jugendlichen eine gro­ße Unterstützung dar. 

Neben dem Programm „Passgenaue Besetzung“, in dem Beraterin Nadine Mannes für Unterneh­men und Ausbildungssuchende zur Verfügung steht, bietet die IHK Ulm zahlreiche weitere Forma­te mit dem Ziel, Unternehmen und Ausbildungssuchende zusammenzubringen: zum Beispiel bei regelmäßigen Azubi­Speed­Datings, Praktikumswochen oder anderen Veranstaltungen und Be­ratungsangeboten.