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Thema


THEMA OKTOBER 2024
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Staffelstab weitergeben – so kann es gelingen!

1.10.2024: Analysen und Umfragen zeigen: sowohl in Thüringen als auch bundesweit haben Unternehmer Probleme, einen geeigneten Nachfolger zu finden. Für 94 Prozent der IHK-Nachfolgeberater bundesweit ist das der Hauptgrund, warum viele von ihnen die Schließung ihres Betriebes in Betracht ziehen. Für unser Titelthema haben wir mit Beratern, Unternehmern sowie Nachfolgeinteressenten gesprochen und zeigen mit Erfolgsbeispielen und Tipps, wie Unternehmensnachfolge gelingen kann.

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THEMA OKTOBER 2024
Ventrada_Inet_nurOwi_2 © IHK Ostthüringen

Unternehmensnachfolge: Jedes Unternehmen ist anders!

1.10.2024: Wenn Unternehmen oder Unternehmensteile den Eigentümer wechseln sollen, ist auch Mathias Nebel als Berater gefragt. Seine VENTRADA GmbH ist unter anderem spezialisiert auf die Vorbereitung und Realisierung von Unternehmensverkäufen und -käufen. Oft geht es dabei auch um Unternehmensnachfolgen. Im Interview spricht er über seine Erfahrungen.

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THEMA OKTOBER 2024
Jens_Heger_Inet_nurOwi © privat

„Ich weiß, dass ich ein Unternehmen führen kann“

1.10.2024: Jens Heger hat mehrere Jahre Berufserfahrung als Werkleiter eines mittelständischen Unternehmens und in verschiedenen anderen Management-Jobs. Eine anstehende berufliche Neuorientierung will er nutzen, um selbst Unternehmer zu werden. Sein Weg: Mit einer Nachfolge-Regelung eine etablierte Firma übernehmen und gemeinsam mit den Mitarbeitern erfolgreich weiterführen. Seine erste Herausforderung: Nach einem passenden Angebot suchen (und finden) und sich auf den „neuen Job“ als Unternehmer vorbereiten.

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THEMA OKTOBER 2024
PORTAS_Freidank_Inet_nurOwi_1 © IHK Ostthüringen

Auf vorhandenem Erfolg aufbauen können

1.10.2024: Seit Anfang Juni ist Phil Freidank sein eigener Chef. Er hat den Portas-Fachbetrieb seines Schwiegervaters Norbert Seegers übernommen, den dieser 1992 gegründet hatte. Die Unternehmensnachfolge haben beide langfristig vorbereitet und so für den Fortbestand der Firma und der Arbeitsplätze gesorgt. Phil Freidank, der ebenso wie der Firmengründer vom Dienstleistungs- und Franchise-Konzept überzeugt ist, hat klare Ziele: die Firma erfolgreich weiterführen und erweitern – zum Beispiel mit einer weiteren Filiale in Jena.

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THEMA OKTOBER 2024
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„Ja, das machen wir!“

1.10.2024: Mit viel Mut, hochmotiviert aber auch mit nur wenig Erfahrung in der Unternehmensleitung haben Marielis Kern und Peter Pelikan 2017 nach dem Tod des Inhabers das Management der Thüringer Fiber-Trommel GmbH in die Hände genommen. Sie haben Betriebsabläufe umgestellt und sowohl in Technik als auch in Personalentwicklung investiert. Seit Juni 2023 sind sie nun auch stolze Inhaber der traditionsreichen Firma.

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ERFOLGREICHE UNTERNEHMENSNACHFOLGE
DeliKart_3_Inet © Delikart

Abwechslungsreicher und herausfordernder Job

14.8.2024: Dass sie einmal einen Cateringservice leiten würde, hätte sich Kristin Kabus nicht träumen lassen, als sie 2019 nach einer neuen beruflichen Herausforderung suchte. Gefunden hat sie diese beim damaligen Partyservice Jena Delikart von Uwe Schmidt. Bis heute managen die beiden mit ihrem Team die Firma. Seit 1. Januar 2024 ist jedoch Kristin Kabus die Firmenchefin.

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THEMA OKTOBER 2024
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Nützliche Tipps rund um die Nachfolgeplanung

1.10.2024: Sowohl wer seine Firma in jüngere Hände übergeben will als auch wer eine Firma übernehmen will, sollte sich sorgfältig auf diesen Schritt vorbereiten. Die IHK-Experten empfehlen eine professionelle Begleitung des kompletten Prozesses. Einige nützliche Tipps und Informationen haben sie hier zusammengestellt.

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THEMA AUGUST 2024
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Landtagswahl: Regierungsteam mit Wirtschaftskompetenz gesucht

7.8.2024: Am 1. September sind in Thüringen Landtagswahlen. Die Wirtschaft plädiert für ein Regierungsteam mit Wirtschaftskompetenz. Deshalb hat die IHK acht Landtagskandidaten zur Wahlarena eingeladen, wo sie sich den Fragen und Erwartungen der Unternehmen stellen. Für unser Titelthema haben wir die Erwartungen der Wirtschaft zu fünf wirtschaftsrelevanten Themen auf den Punkt gebracht und auch diese Kandidaten zu ihren Positionen befragt.

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THEMA AUGUST 2024
Th_Landtag_Jacob_Schroeter_Internet_nurOwi (nicht barrierefrei, PDF-Datei) © Thüringer Landtag / Jacob Schröter

Regierungsteam mit Wirtschaftskompetenz gesucht

7.8.2024: Die Thüringer Wirtschaft sucht für die nächste Legislaturperiode ein Regierungsteam mit Wirtschaftskompetenz

THEMA AUGUST 2024
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Was Unternehmer von der Landespolitik erwarten: Unternehmertum wertschätzen

7.8.2024: Welches landespolitische Thema werden Sie nach der Wahl als Erstes angehen und mit welchen konkreten Maßnahmen?

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THEMA AUGUST 2024
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Was Unternehmer von der Landespolitik erwarten: Eigenverantwortlichkeit vor Regulierung

7.8.2024: Wenn es um Bürokratieabbau geht, ist oft die Rede vom One-in-one-out-Prinzip. Welche drei Thüringer Regelungen werden Sie zuerst abschaffen?

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THEMA AUGUST 2024
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Was Unternehmer von der Landespolitik erwarten: Verwaltung unbürokratischer, schneller, digitaler

7.8.2024: Unternehmer müssen immer mehr Regelungen und Vorschriften befolgen. Die Zahl der Verwaltungsangestellten wächst seit Jahren. Überregulierungen belasten nicht nur Unternehmen, sondern auch die Landesverwaltung. Welche Maßnahmen ergreifen Sie, um den Verwaltungsaufwand zu verschlanken?

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THEMA AUGUST 2024
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Was Unternehmer von der Landespolitik erwarten: Wettbewerbsfähiger Standort mit einer gut ausgebauten Infrastruktur

7.8.2024: Laut der letzten IHK-Standortumfrage 2023 sind aus Unternehmersicht die drei wichtigsten Standortfaktoren Aspekte der Infrastruktur: Breitbandversorgung, Verkehrsnetz und Energieversorgung. Welche drei konkreten Infrastrukturprojekte in Thüringen werden Sie in der bevorstehenden Legislaturperiode umsetzen, um diese für die Unternehmen wichtigen Standortfaktoren zu stärken?

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THEMA AUGUST 2024
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Was Unternehmer von der Landespolitik erwarten: Thüringen attraktiv für Fachkräfte machen

7.8.2024: Eine Studie des Thüringer Sozialministeriums prognostiziert, dass im Jahr 2035 etwa 250.000 Fachkräfte in Thüringen fehlen. Schon jetzt können rund 40 Prozent der Ostthüringer Betriebe offene Stellen längerfristig nicht besetzen. Welche konkreten Schritte werden Sie als Thüringer Politiker gehen, um junge Thüringer für den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt fit zu machen, im Land zu halten und zusätzlich qualifizierte Zuwanderung von in- und ausländischen Fachkräften zu erleichtern?

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