Besondere Beschäftigungsformen

Entdecken Sie die verschiedenen Beschäftigungsformen im Arbeitsrecht, darunter Mini-Jobs, Praktika, Ferienjobs und weitere flexible Arbeitsmodelle. Erfahren Sie mehr über rechtliche Rahmenbedingungen, Einsatzmöglichkeiten und Vorteile für Unternehmen.

Inklusion von Menschen mit Behinderung

Profitieren Sie von der Unterstützung der „Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber (EAA)“: Regionale Experten beraten Sie umfassend zur Integration von Menschen mit Behinderung in Ihr Unternehmen – von der Einstellung bis zur Beschäftigungssicherung.

Ferienjobs von Schülern und Studenten

Ferienjobs für Schüler und Studenten sind in den Sommerferien heiß begehrt. Insbesondere im Gastronomiebereich, aber auch bei anderen Unternehmen, werden Jobs angeboten. Doch wie sind diese Jobs abzurechnen, damit Finanzamt und Krankenkasse keine Probleme machen? Unsere IHK-Information gibt Ihnen Tipps hierzu.

Schwerbehinderung und Beruf

Der Kommunalverband Jugend und Soziales und seine Integrationsfachdienste sind für alle Fragen rund um das Thema "Schwerbehinderung und Beruf" die richtigen Ansprechpartner.

Beschäftigung schwerbehinderter Menschen

Wer schwerbehinderte Menschen beschäftigt, muss ein paar Besonderheiten beachten und bekommt finanzielle Unterstützung und kompetente Beratung vom Integrationsamt.

Kontakt

Ass. jur. Isabell Amann

IHK Karlsruhe
Bereich Recht

Frauke Volz

IHK Karlsruhe
Bereich Recht