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Nr. 5015644
Fachkräftesicherung

Personalservices

Personaler füllen heute und zukünftig so viele Rollen: Sie sind Strategen, Berater, Entwickler, Digitalisierungsexperten, Change Manager, Expat-Manager, Gesundheitsmanager und noch so vieles mehr. Wir greifen für Sie aktuelle Trends auf, sind Ihr Sparring Partner in der Praxis, gestalten regionale Netzwerke und HR-Events und haben immer wieder neue Ideen, die Sie in Ihrer Arbeit unterstützen.
Internationale Fachkräfte

Webinar - Rechtliche Fragen bei der Fachkräfteeinwanderung

Sie haben eine Fachkraft im Ausland gefunden – wie geht es nun weiter?

Internationale Fachkräfte

Rekrutierungsreise nach Indien für Unternehmen

Gehen Sie mit der DIHK auf Rekrutierungsreise nach Indien und finden Sie dort Ihre neue Metall- oder Elektro-Fachkraft!

Personalservices
Austausch von Leuten mittleren Alters © Rawpixel.com - stock.adobe.com

Freitagsfrühstück am 22.11.2024

Erfahren Sie in unseren Webinar zum Thema "Topsharing - Führen in Teilzeit", wie Sie als Arbeitgeber Mitarbeitende mit familiären Verpflichtungen beim Balanceakt zwischen Arbeit und Privatleben unterstützen können.

Personalservices
Business presentation on corporate meeting. © Matej Kastelic

Unser Service-Portfolio

Mit unseren Personalservices bieten wir Ihnen kostenfreie Erstberatung, regionale Events und Netzwerke in einem breiten Spektrum des Personalmanangements an. Unser Vorteil: Wir sind selbst erfahrene Personaler*innen, regional und überregional gut vernetzt und haben immer Ideen zu Ihren Vorhaben. Interessant für Sie?

Hand in Hand for International Talents

Recruiting Days 2024

Lernen Sie vom 19. bis 21. November 2024 internationale Fachkräfte aus den Bereichen IT, Elektronik und Industrieelektrik, Metall und Mechatronik sowie Hotellerie und Gastronomie in unserem neuen Speed-Dating-Format kennen!

Internationale Fachkräfte

Hand in Hand for International Talents

NEWS: Wir erweitern die Berufsgruppen und rekrutieren ab sofort zusätzlich im Bereich Metall & Mechatronik! Schauen Sie in unsere Kurzprofilmappen rein und lernen Sie schon bald Ihre Fachkraft kennen.

Digitale Woche 2024
Junge Frau sitzt im Schneidersitz auf Couch, dies wird mit Video aufgenommen © stnazkul - stock.adobe.com

Employer Branding - vom Kurzvideo auf Social Media zum passenden Kandidaten

Wie können Sie als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden und qualifizierte Fachkräfte gewinnen? In diesem Webinar erfahren Sie, welche Entwicklungen den Arbeitsmarkt aktuell prägen, wie Sie als Unternehmen auf dem passiven Markt erfolgreich sein können und wie Sie durch gezielte Maßnahmen im Employer Branding mehr Aufmerksamkeit generieren.

Personalservices
Zwei Männer sitzen am Tisch bei einer Beratung. © Valerie M/peopleimages.com - stock.adobe.com

Human Resources HR ERFA-Kreise

Wir vernetzen die Personaler*innen der Region: Der HR ERFA Kreis bietet die Möglichkeit zum Austausch von Fachwissen und Best-Practice für unsere Mitgliedsunternehmen im Personalmanagement - vom Westerwald bis an die Nahe, vom Ahrtal bis in den Hunsrück!

Fachkräftesicherung
Drei junge Frauen und ein junger Mann stehen hintereinander und lächeln © contrastwerkstatt - Fotolia

Teilqualifikationen

Teilqualifikationen ermöglichen die schrittweise Weiterqualifizierung von Beschäftigten. Unternehmen können mithilfe von Teilqualifkationen ihre Arbeitnehmer passgenau weiterqualifizieren - bis zum Erlangen eines Berufsabschlusses. Da Teilqualifikationen aus anerkannten Ausbildungsberufen abgeleitet sind, garantieren sie eine betrieblich relevante Weiterbildung.

Fachkräftesicherung
9 Menschen, die fröhlich in die Kamera lachen © Azee Jacobs/peopleimages.com - stock.adobe.com

ValiKom Transfer - Kompetenzen sichtbar machen

Personen mit viel beruflicher Erfahrung, aber ohne formalen Berufsabschluss, haben häufig Schwierigkeit, auf dem Arbeitsmarkt eine ihren Qualifikationen entsprechende Anstellung zu finden. Mithilfe des Projekts ValiKom können diese Kompetenzen für den Arbeitsmarkt sichtbar gemacht und verborgene Fachkräftepotenziale aktiviert werden. Denn im Rahmen des Projekts wurde ein Validierungsverfahren entwickelt, mit dem berufsrelevante Kompetenzen bewertet und zertifiziert werden.

Befragungszeitraum: 3. Februar – 3. März 2023

Fachkräftereport Rheinland-Pfalz 2023

Die Entscheidung für einen Arbeitgeber hängt an vielen sowohl beruflichen als auch privaten Faktoren. Was macht ein Unternehmen für Arbeitnehmer attraktiv und wie hängt die Attraktivität mit dem Standort und der Infrastruktur zusammen? Der Fachkräftereport 2023, in welchen Bereichen wir in Rheinland-Pfalz schon richtig stark sind und was auf unserer Agenda stehen muss.