Unsere Jobs - Ihre Chance

Das Projekt Unsere Jobs – Ihre Chance wurde im Rahmen der „Offensive Zukunft Ostwürttemberg" entwickelt. Ziel ist es, (wieder) ungelernte Arbeitssuchende, die ohne aktuelle Beschäftigung oder von Arbeitslosigkeit bedroht sind, in den Arbeitsmarkt zu integrieren und sie in Kombination mit einer Beschäftigung bei einem regionalen Unternehmen zu qualifizieren. Im Verlauf der Beschäftigung werden die neuen Mitarbeitenden mit Fähigkeiten ausgestattet, die für die kooperierenden Unternehmen relevant sind.

Die Vorteile für alle Beteiligten liegen auf der Hand: Unternehmen bekommen Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Arbeitskräften. (Wieder) Ungelernte haben die Chance, in Top-Unternehmen beschäftigt und durch eine (Teil-)Qualifizierung wieder fit für den Arbeitsmarkt gemacht zu werden.

Mehrere namhafte Unternehmen in der Region haben bereits die Absicht signalisiert, sich an diesem Projekt zu beteiligen. Das Unternehmen MAPAL geht in der Umsetzung mit praktischem Beispiel voran. Jedes Unternehmen in der Region Ostwürttemberg, das bereit ist, (wieder) Ungelernte zu fördern und im Betrieb zu integrieren, ist herzlich eingeladen, mitzumachen. Der Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Aalen berät Sie gerne und erarbeitet gemeinsam mit Ihnen eine passende Lösung. 

Um sich einen ersten Überblick zu verschaffen, steht Ihnen auf der Homepage der Agentur für Arbeit ein Infoflyer zum Download zur Verfügung. Interessierte Unternehmen können sich beim Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Aalen zu den Möglichkeiten der Beschäftigung, der Qualifizierung und den finanziellen Zuschüssen beraten lassen.

Grundsätzlich kann für fast jeden von der Industrie- und Handelskammer sowie der Handwerkskammer anerkannten Ausbildungsberuf ein Qualifizierungskonzept erarbeitet werden. Aktuell liegt der Schwerpunkt auf Metallberufen.

Sie als Unternehmen schließen einen Beschäftigungsvertrag, d. h. einen Helfervertrag, mit Ihrer Arbeitskraft und tragen somit die Personalkosten. Für den Zeitraum, in dem sich Ihr Mitarbeiter in der Qualifizierungsmaßnahme befindet, erhält Ihr Unternehmen von der Agentur für Arbeit einen Arbeitsentgeltzuschuss, der, abhängig von der Betriebsgröße, zwischen 70% und 90% liegt. Die Qualifizierungskosten laufen über einen Bildungsgutschein und werden von der Agentur für Arbeit übernommen.

Das hängt vom Berufsbild, den Fähigkeiten sowie der Motivation der Teilnehmer und dem jeweiligen Qualifizierungskonzept ab. Unsere Qualifizierung im Metallbereich erfolgt jeweils abwechselnd vier Monate im IHK-Bildungszentrum und einen Monat Praktikum im Betrieb. Am Beispiel der Teilqualifikation M-TRONIC: Jedes Einzelmodul hat die Dauer von vier Monaten. Die ersten vier Teilmodule schließen mit der “Fachkraft für Metalltechnik” ab, nach weiteren vier Modulen der Industrieelektriker usw. Je nach Eignung sind nach erfolgreichem Abschluss weiterer Aufbaumodule die Berufsziele Industriemechaniker, Mechatroniker oder Elektroniker möglich.

Die theoretischen Lerneinheiten finden beim jeweiligen Bildungsträger statt. Maßnahme und Träger müssen nach AZAV zugelassen bzw. zertifiziert sein. Unsere Qualifizierungsmaßnahmen im Bereich der Metallberufe erfolgen im IHK-Bildungszentrum Aalen.