Sachbearbeiter:in Beitrag und Finanzen (all genders)
Die Industrie- und Handelskammer Lippe zu Detmold ist der moderne und flexible Dienstleister für rund 23.000 Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistungen im Kreis Lippe. Vom Kleingewerbetreibenden bis zum großen Mittelstand vertritt die IHK als kompetenter Partner das Gesamtinteresse ihrer Mitgliedsunternehmen und setzt starke Impulse für die wirtschaftliche Entwicklung in Lippe.
Für eine Vertretung während der Elternzeit, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für die Zeit der Elternzeit mit einem Stundenumfang von 35 Stunden pro Woche eine/n Sachbearbeiter:in Beitrag und Finanzen (all genders). Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine:n
Sachbearbeiter:in Beitrag und Finanzen (all genders)
Das werden Ihre Aufgaben sein:
- Pflege der Stammdaten der IHK-Mitgliedsunternehmen
- Vorbereitung, Koordination und Begleitung von Beitragsveranlagungen, Mahn- und Beitreibungsverfahren und der damit verbundene Kundenkontakt und Schriftverkehr
- Betreuung der IHK-Mitgliedsunternehmen in Beitragsangelegenheiten
- Kontakt mit Ämtern und Behörden
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung (im kaufmännischen, rechtlichen oder im Verwaltungsbereich, z. B. Steuerfachangestellte) und idealerweise eine Fortbildung (z. B. zum Steuerfachwirt/zur Steuerfachwirtin, Wirtschaftsfachwirt/zur Wirtschaftsfachwirtin) oder etwas Vergleichbares
- Erfahrung im Umgang mit Verwaltungsverfahrensrecht und Steuerrecht sowie Kenntnisse über Rechtsformen der Unternehmen
- Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
- Hohes Maß an Engagement und Zuverlässigkeit
- Serviceorientiertes und freundliches Auftreten
Die Freude am Umgang mit Menschen, ein sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte Kooperationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Das bieten wir Ihnen:
- Leistungsgerechte Vergütung und freiwillige Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, JobRad und mehr)
- Flexible Arbeitszeitregelung
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kollegiales Umfeld und eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum
Die Bestimmungen des Schwerbehinderten- und Gleichstellungsgesetzes werden beachtet.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 7. Juli 2024 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Die Bewerbung richten Sie bitte an bewerbung@detmold.ihk.de.