Wir als Arbeitgeber

Bei der IHK setzen wir uns individuell und persönlich für den Erfolg unserer Mitgliedsunternehmen ein. Wir beteiligen die Unternehmen aktiv bei unserer Arbeit z.B. bei Positionspapieren an die Politik oder der inhaltlichen Gestaltung von Fachveranstaltungen.
Als Informationsdrehscheibe zwischen Wirtschaft, Bildung und Politik gestalten wir gemeinsam die Zukunft der regionalen Wirtschaft.
Bei uns…
  • stehen Sie im engen Austausch mit Unternehmern und agieren am Puls des Wirtschaftsgeschehens
  • helfen Sie mit Ihrer Expertise Menschen bei Problemlösungen oder in kritischen Situationen
  • finden Sie vielseitige interessante Themenbereiche
  • sind Sie eingebunden in fachliche und regionale Netzwerke
Ein breites Spektrum an Fachthemen, Raum für Gestaltung und Kreativität sowie immer wieder neue Herausforderungen spornen uns an. Schreiben auch Sie mit der IHK Karlsruhe Ihre eigene Erfolgsgeschichte.
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Unsere Benefits für Sie

In der IHK Karlsruhe arbeiten Sie in einer modernen Organisation. Wir befinden uns in einem Veränderungsprozess, der uns sehr viel Flexibilität, Transparenz, wirksame Zusammenarbeit, neue Dynamik, Motivation und nicht zuletzt sehr viel Spaß bereitet. Unsere Digitalisierung treiben wir weiterhin voran und leben eine agile Projektkultur, bei der sich alle Mitarbeiter aktiv einbringen können. Dabei sind neue Technologien und Trends kein Selbstzweck – der Mehrwert für unsere Mitgliedsunternehmen steht dabei im Vordergrund.
Die IHK ist eine gesetzlich verankerte Einrichtung der Selbstverwaltung der Wirtschaft. Dadurch bietet die IHK ihren Mitarbeitern sowohl ein stabiles Arbeitsumfeld, als auch viele Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten:
  • urbanes modernes Arbeiten im Herzen von Karlsruhe
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • flexible Arbeitszeitmodelle
  • regional verbundene Kollegen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Bezahlung in Anlehnung an einen Tarifvertrag des öffentlichen Rechts
  • 30 Tage Urlaub
  • Zusatzurlaub für Weihnachten, Silvester und Geburtstag
  • Attraktive Altersvorsorge
  • Agiles Arbeiten und Kreativräume
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Möglichkeit der Verantwortungsübernahme und bereichsübergreifenden Projektarbeit
  • Angenehmes kooperatives Arbeitsklima
  • Weiterbildungsangebote
  • Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Betriebliche Sozial- und Pflegeberatung
  • Gesundheitsmanagement
  • Umsetzung Ihrer Ideen für die IHK mit dem Ideenmanagement
  • Mitarbeitersommerfest

Ihre Weiterentwicklung bei uns

Wir unterstützen Sie dabei, persönlich und beruflich zu wachsen und Ihr Potential zu entfalten, denn wir wollen langfristig erfolgreich mit Ihnen zusammenarbeiten.
Wir achten darauf, dass Sie fachlich und methodisch auf dem neuesten Stand sind. Das spiegelt sich auch in unserem Verständnis von Weiterbildung wider: wir vertreten die Philosophie des lebenslangen Lernens. Diese wird unterstützt durch konstruktive offene Feedback- und Fehlerkultur. Deshalb bieten wir im Bereich On-the-Job jede Menge Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln: Z. B. Verantwortung bei agilen Projekten, bereichsübergreifende Stellvertreteraufgaben oder Mentor-Aufgaben übernehmen, Schulungen und Seminare für Kollegen durchführen und vieles mehr…
Darüber hinaus stärken unterschiedliche Off-the-Job-Maßnahmen die Kompetenzen der Mitarbeiter: Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen, Trainings, individuelle Coachings, deutschlandweiter Austausch mit IHK-Kollegen bei fachlichen IHK-Tagungen sowie fachliche Fortbildungen zu IHK-spezifischen Themen in der Bildungsakademie des Deutschen Industrie- und Handelskammertages.
Die bundesweit 79 IHKn decken ganz Deutschland ab und eröffnen Veränderungswilligen überregionale Entwicklungsmöglichkeiten. Über das weltweite Netz der deutschen Auslandshandelskammern bietet Ihnen die IHK-Organisation sogar internationale Karriereperspektiven - Unseren Mitarbeitern sind daher, im wahrsten Sinne des Wortes, keine Grenzen gesetzt.
Wachsen Sie mit uns!

Das IHK-Leitbild

Für die bessere Lesbarkeit des Textes wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.