Fachkräfte aus Drittstaaten

Internationale Fachkräftegewinnung - Hand in Hand for International Talents

Internationale Talente, lokal integriert: Ihr Schlüssel zu qualifizierten Fachkräften!

Suchen Sie qualifizierte Fachkräfte in IHK-Berufen? Wir unterstützen Sie dabei, diese in Drittstaaten zu finden und für Ihr Unternehmen zu gewinnen
  • Die IHK Erfurt, die DIHK Service GmbH und und die Bundesagentur für Arbeit (BA)setzen gemeinsam mit dem Projekt „Hand in Hand for International Talents“ das Fachkräfteeinwanderungsgesetz praxisnah um.
  • Erprobung eines effektiven Prozesses zur erfolgreichen Integration qualifizierter Fachkräfte aus Drittstaaten in IHK-Berufen.
  • Kooperation mit Auslandshandelskammern (AHKs) in Brasilien, Indien, Vietnam und zukünftig auf den Philippinen.
  • Zielgerichtete Suche nach erfahrenen Bewerbern mit Berufserfahrung, die langfristig in Deutschland leben und arbeiten möchten.
  • Gezielte Vermittlung an deutsche Unternehmen.
  • Kontinuierliche Begleitung und Sammlung wertvollen Wissens und Erfahrungen.
  • Enge Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit Thüringen Mitte.
  • Das Projekt wird gefördert vom Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK).

Recruiting Days 2024

vom 19. bis 21. November haben alle IHK-Unternehmen im Rahmen der Recruiting Days die Möglichkeit, Fachkräfte aus dem Pool des Projekts in einem virtuellen Speed-Dating-Format kennenzulernen. Die Veranstaltung bietet die Chance mehrere internationale Fachkräfte - die von den Unternehmen selbst vorab anhand ihrer Profile ausgewählt wurden - in kurzer Zeit kennenzulernen.
Hier geht es zur Anmeldung.

Fachkräfte in Mumbai rekrutieren: Reise für Unternehmen nach Indien

Suchen Sie qualifizierte Elektro- und Metall-Fachkräfte? Das Projekt Hand in Hand for International Talents organisiert vom 27. bis 29. Januar 2025 eine Rekrutierungsreise nach Mumbai, Indien. Hier können Unternehmen ZerspanungsmechanikerInnen, ElektronikerInnen für Betriebstechnik, MechatronikerInnen und Fachkräfte für Metalltechnik kennenlernen, deren Abschlüsse in Deutschland anerkennungsfähig sind.
Neben Vorstellungsgesprächen bietet das Programm kulturelle und Networking-Aktivitäten. Nach der Reise unterstützt das Projekt weiter bei Anerkennungsverfahren, Visa und Sprachkursen.
Reisedetails:
  • Ort: Mumbai
  • Datum: 27.-29. Januar 2025
  • Kosten: Reise- und Hotelkosten tragen die Unternehmen
  • Für mehr Informationen:
    Rafael Schmauch
    +49 30 20308 6584
    schmauch.rafael@dihk.de
Das Projekt wird vom Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz gefördert.

Die Rolle der IHK – Welchen Service bietet die IHK ihren Unternehmen?

Für Unternehmen bedeutet dies, dass die IHK Erfurt Sie bei sämtlichen administrativen Prozessen der betrieblichen und gesellschaftlichen Integration ausländischer Fachkräfte umfassend unterstützt.
Als Mitglied der IHK Erfurt melden Sie uns Ihren Bedarf und erhalten einen Service, der eng mit Ihnen zusammenarbeitet
Unsere Leistungen umfassen:
  • Matching mit qualifizierten Fachkräften aus Brasilien, Indien, den Philippinen (vrsl. ab 2025) und Vietnam
  • Sprachliche Qualifizierung der Fachkraft bis zum zertifizierten A2- oder B1-Niveau im Drittstaat an kooperierenden Sprachschulen in Herkunftsland
  • Bei Bedarf: Berufsanerkennungsverfahren mit Initiierung, Begleitung und Kostenübernahme
  • Bei Bedarf: Erstellung eines Qualifizierungsplans bei teilweiser Anerkennung
  • Organisation von (digitalen) Vorstellungsgesprächen mit Dolmetscher:in
  • Individuelle Beratung zum Einwanderungsprozess im Ausland und in Deutschland
  • Organisation des Visumprozesses
  • Unterstützung oder Verweisberatung bei betrieblicher und gesellschaftlicher Integration im IHK Erfurt Bezirk

Die Fachkräfte

Am Projekt nehmen Fachkräfte aus Brasilien, Indien, den Philippinen (vrsl. ab 2025) und Vietnam teil. Die Personen befinden sich aktuell noch in ihrem Heimatland und reisen erst bei einer erfolgreichen Vermittlung ein. Einen Überblick der aktuell verfügbaren Bewerber:innen können Sie sich über die Kurzprofilmappen auf unserer Projektseite verschaffen:
Die Fachkräfte werden projektfinanziert auf die Einreise vorbereitet:
  • staatlich anerkannter, anerkennungsfähiger Berufsabschluss (bei Bedarf Verfahren bei der IHK FOSA)
  • mindestens zweijährige Praxiserfahrung (Ausnahmen bei Hotellerie und Gastronomie)
  • bei Einreise zertifiziertes B1-Deutschniveau
  • Motivation langfristig in Deutschland zu leben und zu arbeiten

Wer kann am Projekt teilnehmen?

Bundesweit kann jedes IHK-Unternehmen gegen die Entrichtung einer Pauschale eine Fachkraft über das Projekt rekrutieren - egal ob das Unternehmen bereits Erfahrungen im Bereich Auslandsrekrutierung gesammelt hat oder nicht. Grundvorrausetzung für eine erfolgreiche Projektteilnahme ist jedoch ein proaktives Engagement bei der Integration der neuen Kollegin oder des neuen Kollegen.
Für jede Vermittlung wird zum ersten Arbeitstag der Person eine Dienstleistungspauschale fällig. Die Höhe der Pauschale ist abhängig von der Unternehmensgröße und beträgt pro Fachkraft (zzgl. Umsatzsteuer):
  • Kleinst- und Kleinunternehmen (bis einschließlich 49 Mitarbeitende): 2.900 Euro
  • Mittelgroße Unternehmen (50 bis 249 Mitarbeitende): 3.400 Euro
  • Großunternehmen
    • (250-999 Mitarbeitende): 4.400 Euro
    • (ab 1.000 Mitarbeitenden): 5.400 Euro

Praxisratgeber für Unternehmen

Informieren Sie sich über die Projekterfahrungen, die wir in einem Ratgeber für Sie aufbereitet haben! Darin geben wir Einblicke in die Praxis und Empfehlungen zur erfolgreichen Auslandsrekrutierung.
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Geschichten von eingereisten Fachkräften

Rostocker Pilotprojekt holt junge Fachkräfte nach Deutschland | NDR.de - Nachrichten - NDR Info
Wenn die Arbeit liegenbleibt: Fachkräfte verzweifelt gesucht (SPIEGEL TV für ARTE Re:) (youtube.com) (u.a. ab 5:29)
As an electronics technician in Germany: “Known for good working conditions”. (youtube.com)
"Das war die ideale Gelegenheit für mich" (dihk.de)
"Für meinen Job in Brasilien war ich teilweise überqualifiziert" (dihk.de)
Deutschland.de – Das Magazin Edition 1 (deutschland.de)