Erlenbach am Main

Kreis: Miltenberg
Ausgezeichnet seit: April 2015
Reauditiert seit: Dezember 2023

Bereits zum dritten Mal wurde der Stadt Erlenbach am Main am 14. Dezember 2023 das IHK-Gütesiegel „Ausgezeichneter Wohnort für Fachkräfte“ verliehen. Damit ehren die Industrie- und Handelskammern der Metropolregion FrankfurtRheinMain diejenigen Städte und Gemeinden, die sich in besonderer Weise um eine gelebte Willkommenskultur bemühen.

IHK-Hauptgeschäftsführer Dr. Andreas Freundt überreichte die entsprechende Urkunde Bürgermeister Christoph Becker. „In Zeiten des Arbeitskräftemangels ist es wichtig, als Gemeinde attraktiv für Neubürger zu sein und dies auch nach außen zu tragen. Die Unternehmen allein sind hier oftmals überfordert. Im Zusammenspiel mit den Kommunen aber können berufliche Aspekte und Wohnqualität im Umfeld überzeugend dargestellt werden.“

Um das Gütesiegel zu erhalten, hatte sich Erlenbach am Main mit einem umfangreichen Erfassungsbogen auseinandergesetzt und zahlreiche Fragen zu den folgenden Handlungsfeldern beantwortet: „Strategische Zielsetzung“, „Zuzug leicht gemacht“, „Beruf und Familie“, „Ausländische Fachkräfte“ und „Lebensqualität“.

Besonders punkten konnte die Stadt beispielsweise im Handlungsfeld „Zuzug leicht gemacht“. So existiert ein zentraler mehrsprachiger Neubürgerservice, der auch außerhalb der üblichen Öffnungszeiten individuelle Termine vergibt. Die Homepage, die in Teilen auch in englischer und französischer Sprache verfügbar ist, bietet zudem eine Rubrik für Neubürger an.

Auch im Handlungsfeld „Beruf und Familie“ konnte die Stadt nachweisen, dass Beschäftigte mit Kindern mit ihren Belangen nicht allein gelassen werden. Neubürger erhalten auf Wunsch eine individuelle Beratung über die Betreuungssituation vor Ort. An Grundschulen wird eine Nachmittagsbetreuung angeboten.

Als neues Entwicklungsziel wurde die Steigerung der Attraktivität der Innenstadt und des Einzelhandels vereinbart.

Die Auszeichnung Erlenbachs am Main ist bis Dezember 2028 befristet. Dann wird überprüft, ob die vereinbarten Entwicklungsziele umgesetzt werden konnten.

Das Audit „Ausgezeichneter Wohnort für Fach- und Führungskräfte“ ist eine Initiative der Industrie- und Handelskammern in der Metropolregion FrankfurtRheinMain. Mithilfe dieses Instrumentes wollen die Industrie- und Handelskammern mit den Kommunen in einen Dialog darüber treten, welche Strategien und Maßnahmen vorbildlich sind, um ein attraktiver Wohn- und Arbeitsort für potenzielle Neubürger zu sein. Bisher haben 44 Kommunen in FrankfurtRheinMain das Audit durchlaufen.

 Insgesamt 30 Kriterien in sechs sogenannten Handlungsfeldern werden bei der Zertifizierung abgefragt. Sie lauten „Strategische Zielsetzung“, „Zuzug leicht gemacht“, „Beruf und Familie“, „Ausländische Fach- und Führungskräfte“, „Kultur und Freizeit“, „Harte Standortfaktoren“. Für jedes Kriterium, das eine Kommune erfüllt, werden – je nach Gewichtung des Kriteriums – ein bis drei Punkte vergeben. Maximal kann eine Kommune 101 Punkte erreichen. Um das Zertifikat zu erlangen, muss sie mindestens 71 Punkte bekommen. Außerdem gibt es Sonderpunkte für außergewöhnliche Angebote oder Dienstleistungen, die die Attraktivität des Wohnorts für Fach- und Führungskräfte steigern. Diese werden zur Gesamtpunktzahl addiert, und können das Gesamtergebnis nur verbessern. Darüber hinaus können für jedes der sechs Handlungsfelder Entwicklungsziele vereinbart werden, die bis zur nächsten Zertifizierung erfüllt werden müssen.